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OCCITANIE À la recherche de renforts au service des personnes âgées

(Photo d'illustration : DR/)

L’Agence régionale de santé, la Région et Pôle emploi se mobilisent à nouveau pour les aider à trouver des personnels en renfort, au service des personnes âgées.

Les personnels des Établissements d’hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), des Services de soins infirmiers à domicile (SSIAD) et des services d’aide à domicile (SAAD) ont été très mobilisés depuis le printemps dernier. Ces entités recrutent dans l’ensemble des corps de métier qu’il s’agisse des personnels de santé ou de ceux qui interviennent dans la vie quotidienne de nos ainés, pour non seulement prendre soin d’eux, mais également rendre leur quotidien plus agréable, en établissement ou à domicile. Dans le contexte épidémique actuel, des renforts sont attendus pour la gestion des dépistages préventifs et au déploiement des campagnes de vaccination.

Dans le domaine des soins, les EHPAD recherchent des médecins, des infirmier(e)s, des aides-soignant(e)s. En ce qui concerne l'animation, les EHPAD ont besoin d'intervenants variés pour créer du lien social, stimuler les capacités de chacun et chacune, prévenir la perte d’autonomie, offrir du bien-être aux résidents et assurer un mode de vie qui a du sens, favoriser les liens avec l’extérieur et la famille. En termes de fonctionnement quotidien des établissements, les attentes sont ciblées sur des cuisiniers, des agents de service (ASH), des assistants de vie, assistants dépendance, agents d’accompagnement auprès des personnes âgées et dépendantes... Les SSIAD recherchent également des personnels de santé.

Des formations professionnelles pour les demandeurs d'emploi

La Région Occitanie met en œuvre un programme de formation professionnelle pour les demandeurs d’emploi afin de leur permettre d’accéder à des formations certifiantes ou professionnalisantes et mieux se positionner dans les métiers visés. Les stagiaires de la formation professionnelle en fin de formation ou ayant validé une certification dans l’un de ces secteurs d’activité peuvent également être concernés par ces besoins en renfort.

Par ailleurs, la Région agit pour adapter l’offre de formations diplômantes dans les secteurs paramédical et social, dont les diplômes d’État recherchés par les employeurs comme infirmiers, aides-soignants ou encore accompagnants éducatif et social. Pour l’année universitaire en cours (2020-2021), la Région a déjà augmenté significativement le nombre de places de formation et ira encore plus loin, pour la prochaine rentrée universitaire de septembre 2021. Dans son Pacte vert - plan santé bien être - elle a d’ores et déjà prévu d’augmenter encore de 10% les places d’entrants en IFSI, la formation bac + 3 la plus demandée sur Parcoursup. À la rentrée de 2021, l’objectif est ainsi de permettre l’accès en première année à presque 2 500 jeunes, soit près de 350 de plus qu’en 2019.

Pôle emploi assure dans le cadre de la mission de service public qui lui est confiée, son rôle d’intermédiation auprès des entreprises de la région Occitanie et de conseil auprès des demandeurs d’Emploi en matière d’emploi, de formation, (voire de création d’entreprise) pour celles et ceux qui souhaiteraient s’orienter vers ces métiers et ce grâce à des équipes de conseillers dédiées aux employeurs et aux demandeurs d’emploi. www.pole-emploi.fr.

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