Publié il y a 8 mois - Mise à jour le 29.07.2023 - Anthony Maurin - 2 min  - vu 487 fois

GARD Le « mal-être agricole » discuté en Comité de pilotage

Magali Saumade, présidente de la Chambre d'agriculture du Gard (Photo Archives Anthony Maurin).

Une bonne nouvelle pour l'agriculture dans le Gard qui a vu la validation du plan d’action mal-être.

Magali Saumade, présidente de la Chambre d'agriculture du Gard (Photo Archives Anthony Maurin).

La société est fragmentée. Le monde agricole est à la traîne, il subit sans cesse les coups épars. Tantôt de l'Europe, tantôt des partis politiques voire le plus souvent par des écolos un brin zélés.

Le comité de pilotage « mal-être agricole » du Gard créé dans le cadre de la feuille de route nationale « mal-être agricole », s’est réuni pour la première fois le 8 décembre 2022 sous la présidence de Marie-Françoise Lecaillon, préfète du Gard.

Il regroupe l’ensemble des partenaires agricoles du département et s’appuie sur les travaux des organismes intervenant dans la détection et le traitement du mal-être agricole : la Mutalité Sociale Agricole (MSA), la Direction Départementale des Territoires et de la Mer (DDTM), l’Agence Régionale de Santé (ARS), la Direction Départementale de l’Emploi du Travail et des Solidarités (DDETS), la chambre d’agriculture, l’association Solidarité Paysans et le Centre d'Economie Rurale.

Chambre d'agriculture Gard 30-8-2020 (photo Norman Jardin)

Les objectifs du comité sont de coordonner toutes les actions locales et d’améliorer la détection ainsi que le traitement des situations d’urgence de mal-être, qu’il s’agisse d’exploitants ou de salariés agricoles.

Le 5 juillet dernier, un second comité de pilotage, coprésidée par la DDTM et la MSA, a permis de dresser un premier bilan du dispositif d’accompagnement en agriculture et de valider officiellement le plan d’actions « mal-être ».

Les axes à suivre

Mettre en place d’un réseau de sentinelles dans le Gard. Il s’agit de personnes volontaires chargées de repérer et d’orienter les exploitants ou les salariés agricoles en situation de mal-être. 25 personnes ont été formées en 2022 et en 2023 dans le Gard. L’objectif est d’atteindre 50 personnes formées dans le département.

Photo d'illustration. Photo DR/S.Ma

Déploiyer le dispositif d’accompagnement des salariés et non-salariés agricoles en situation de mal-être. À partir d’un signalement par téléphone via le numéros d’urgence (09 69 39 29 19), une évaluation est réalisée par un travailleur social de la MSA. Un accompagnement global est mis en place avec l’appui d’experts (cellule REAGIR pour les exploitants agricoles ou cellule DDASA – « dispositif départemental d’accompagnement des salariés agricoles »).

Constituer un annuaire à destination des professionnels de l’accompagnement. Il permet de répertorier l’ensemble des coordonnées des référents des actions et des dispositifs existants. Les professionnels pourront gagner en réactivité et sécuriser le parcours des personnes en situation de mal-être.

photo illustration/ Objectif Gard

Enfin, communication sur le plan d’action départemental mal-être. C'est ce qui est ici fait. Mais il y aussi un dépliant « Mal-être, il y a toujours une aide possible » à destination du grand public, qui sera publié sur les sites internet de l’ensemble des partenaires agricoles (MSA, Préfecture, Chambre d’agriculture...).

Anthony Maurin

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